Evaluación docente busca la mejora continua del desempeño académico
Los estudiantes que conforman la Universidad Estatal de Milagro (UNEMI) del 1 al 27 de agosto del presente año realizan el proceso integral de evaluación al docente, espacio académico de reflexión que permitirá a los directivos efectuar mejoras para alcanzar la excelencia académica.
La Evaluación docente permitirá iniciar procesos para mejorar, promoviendo el ejercicio de la docencia calificada a través de estrategias de participación, diálogo y concertación entre los diversos actores del proceso educativo: docentes, estudiantes y directivos.
El proceso y los resultados se gestionan desde el Sistema de Gestión Académica (SGA) herramienta informática que permite desarrollar el proceso con seguridad y eficiencia.
La Dirección de Evaluación y Aseguramiento de la Calidad otorga el acompañamiento técnico en todos los inconvenientes que se presenten en este proceso, además realiza la socialización en los diferentes cursos. Como parte de esta asistencia, un aula en el bloque H está habilitada de manera permanente a disposición de los estudiantes.
La autoevaluación se realiza periódicamente sobre el trabajo y desempeño académico de los docentes. La Coevaluación se la efectúa por los pares académicos internos, mientras que en la Heteroevaluación se aborda el proceso de aprendizaje impartido por el personal académico.
“Nuestra Institución está comprometida en la mejora de la calidad de los procesos académicos, orientados hacia la excelencia y por tanto sus resultados estarán encaminados a implementar acciones de mejora, esto se lo puede realizar con la ayuda de ustedes”, enfatizó Norberto Murillo, analista de Desarrollo Institucional durante una de sus visitas a los cursos.
Blanca Bonilla, estudiante de la carrera de Contaduría Pública y Auditoría (CPA) asegura que le tomó solo cinco minutos efectuar la evaluación y que cada semestre la ha realizado con el objeto de aportar con la mejora institucional.
Read MoreLa gestión de riesgos es aplicada por UNEMI en unidades educativas
Las carreras de Ingeniería Industrial e Ingeniería Sistemas de la Universidad Estatal de Milagro (UNEMI) con el objeto de potenciar el cumplimiento del manual del Comité de Operaciones de Emergencia (COE) ejecuta el proyecto de Vinculación “Gestión de Riesgos en Unidades Educativas del cantón Milagro”.
Alrededor de 2000 usuarios directos, entre estudiantes, personal administrativo y docente se beneficiarán de esta iniciativa institucional que busca minimizar los riesgos ante eventuales emergencias.
El proyecto permite fomentar el bienestar y la seguridad de los trabajadores y estudiantes, así como en todas las personas involucradas de las unidades educativas Paúl Ponce Rivadeneira, Adolfo Álvarez Escobar, Miguel Valverde y Eugenio Espejo.
Dentro de las actividades previstas en la aplicación de este proyecto se encuentran evaluar los riesgos de emergencia en las instalaciones participantes, elaborar programas de acción participativos para abordar la problemática detectada y ofrecer asesoramiento técnico a las organizaciones interesadas para mejorar sus condiciones de trabajo.
“Se considera importante el desarrollado de las habilidades y competencias necesarias para su desempeño comunitario de acuerdo con los resultados de aprendizaje y logros establecidos por nivel desde cada carrera, es básico en el ejercicio de las prácticas de vinculación. Además relacionan la teoría con la práctica a la hora de realizar las actividades comunitarias”, explicó el docente de la UNEMI, Luis Torres.
Como productos quedarán los planes de emergencia que se faciliten a las instituciones educativas y a los trabajadores, con las evaluaciones de riesgo y recomendaciones de acciones preventivas. También, una plataforma informática con fines educativos en gestión de riesgos.
Los estudiantes que participan en el proyecto de Vinculación son de los niveles cuarto, quinto, sexto, séptimo y octavo de la carrera de Ingeniería Industrial, incluido séptimo y octavo de la carrera de Ingeniería en Sistemas computacionales, con el acompañamiento del personal de la Cruz Roja.
“Este grupo de trabajo de la UNEMI nos permitirá mejorar los planes de emergencia en caso de tener algún percance y corregir cualquier problema que genere riesgo en nuestra institución”, comentó el rector de la Unidad Educativa Paúl Ponce, Nicolás Guaranda.
Read MoreDocentes realizaron lanzamiento de libro de inglés
El pasado viernes 3 de agosto se realizó el lanzamiento del libro “WORKING WITH SONGS IN THE CLASSROOM”, una producción científica realizada por los docentes de la UNEMI Miguel Astudillo Quiñonez, Brigita Ledesma Acosta y Jacqueline Maridueña Macancela.
El libro, cuyo título en español significa “Trabajando con canciones en el aula”, está dirigido a maestros y estudiantes que deseen vivir una experiencia diferente con el idioma inglés.
El material es didáctico, facilita el proceso de enseñanza-aprendizaje con el único objetivo de hacer que la comunidad universitaria piense y reflexione sobre aprender inglés mediante recursos no convencionales.
Además, incluye diversos ejercicios para la práctica por medio de canciones que escuchamos y disfrutan cotidianamente.
Dentro del evento se hizo la entrega de certificados de capacitación de Ingles Básico a los docentes de la UNEMI y reconocimientos a los participantes del evento.
El programa se desarrolló en los predios del Centro de Recursos para el Aprendizaje y la Investigación (CRAI) bajo la dirección de su directora, la docente Juana Coka Echeverría.
Read MoreUNEMI ofertará 14.770 cupos en nuevo proceso de postulación
Hoy, lunes 6 de agosto del 2018, a partir de las 20:00 inicia el periodo de postulaciones para las carreras que ofrece el sistema de educación superior público en el país.
La Universidad Estatal de Milagro (UNEMI) Institución pionera en la región ofrece para este nuevo proceso un total de 14.770 cupos, cifra histórica nunca antes registrada, gracias al esfuerzo de las autoridades y su equipo de la evolución académica.
De esta cantidad, 4.770 cupos serán para las carreras presenciales y 10.000 para las virtuales, nueva modalidad que desde este periodo ofertará la Institución milagreña.
Enfermería, Nutrición, Fisioterapia, Derecho, Administración de Empresas, Contabilidad, Economía, Trabajo Social, Turismo, Psicología, Comunicación, así como ingenierías en Biotecnología, Industrial, Software, Ambiental, TICS, Alimentos, Educación Inicial forman parte de la amplia gama de ofertas académicas de alto nivel que ofrece la UNEMI.
La postulación de carreras consta de cuatro etapas. La plataforma digital www.serbachiller.ec emitirá un comprobante a los postulantes que logren finalizar cada fase.
A través de su página web oficial, la Secretaría de Educación Superior, Ciencia, Tecnología e Innovación (SENESCYT) recordó que no existe un puntaje mínimo para la postulación. Sin embargo, las personas que ostenten los puntajes más altos tendrán mayores posibilidades de obtener un cupo en las carreras de su preferencia.
Los aspirantes pueden postular hasta 5 opciones de carreras de su interés.
Read MoreUNEMI fomenta el arte y la cultura en la comunidad
Con éxito se desarrolló la segunda edición del Festival de Música Sin Fronteras, organizado por el Departamento de Difusión y Eventos Culturales de la Universidad Estatal de Milagro (UNEMI).
Dekadas, Chlorine and Wine, Enigma, Octava Nota y Taller Mi Pueblo fueron las agrupaciones que se presentaron durante dos horas de concierto efectuado el auditorio, con la presencia de estudiantes, docentes, autoridades universitarias e invitados.
Sin Fronteras tiene como el objetivo difundir el arte en sus diferentes formas, dentro y fuera de la alma mater, permitiéndoles a los músicos de Milagro y la región la generación de espacios para el desarrollo de sus habilidades.
“La música no tiene fronteras, es una de las expresiones más hermosas que el ser humano tiene para decir algo” expresó Mauricio Ruiz, director del Taller de Música Mi Pueblo y creador del festival. “Es importante que las autoridades sigan apoyando la creación de estos espacios culturales, donde se ponga de manifiesto el talento en nuestro medio y que ayuda a involucrar a los estudiantes”, añadió.
El director de Difusión Cultural de UNEMI, Gustavo Montero agradeció a las autoridades universitarias por impulsar este tipo de eventos artísticos en la Institución, que contribuyen con la formación cultural en los estudiantes.
Read MoreDocente de UNEMI presentó libro sobre selección de personal en las empresas y organizaciones
El incremento y fortalecimiento de la investigación científica y formativa de los docentes de la Universidad Estatal de Milagro (UNEMI) se ve reflejado en los diferentes contenidos que elaboran y que están al servicio de la comunidad universitaria y general.
Una muestra de aquello fue la presentación del libro “Reclutamiento y Selección de Personal”, escrito por el docente de Psicología, Denis Jiménez Bonilla.
El material, editado en Argentina, está enfocado en la comunidad educativa, profesional y científica; abarca temas de interés para quienes trabajan en las organizaciones y concretamente en el área de Talento Humano.
“Es un libro para quien desee comprender el maravilloso proceso de reclutamiento y selección de personal, dirigido a empresarios y microempresarios, donde las pautas son muy fáciles a seguir, permitiéndoles obtener mejores resultados al momento de aplicarlos”, sostuvo Jiménez.
En la investigación destaca los más de treinta formatos de reclutamiento que explica sistematizadamente los pasos a seguir, para un óptimo proceso de selección de personal.
“Fueron más de dos años para la realización del libro, tomando como base el contexto ecuatoriano a partir de los procesos que se aplican en las organizaciones del Ecuador al momento de seleccionar personal”, explicó Jiménez.
La directora del CRAI, Juana Coka, destacó el trabajo investigativo realizado por el docente y la importancia que el material tiene para los estudiantes y profesionales que se encuentran en procesos de selección.
Pedro Suarez, experto que habló del libro y quien se desempeña como gerente de Recursos Humanos de una reconocida empresa de Guayaquil y es docente universitario, basó su análisis en que “el libro recoge la cientificidad y el pragmatismo para explicar de manera directa y clara el proceso de reclutamiento y selección en las organizaciones”.
El evento de presentación del material se realizó en el salón Pedro Silva Anzules, en la planta baja del edificio del CRAI UNEMI.
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